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关于印发院长李生平在2012年毕业生就业会议上讲话的通知

编辑:admin 时间:2012-04-01 点击数:

澳门新葡8456办公室

关于印发院长李生平在2012年毕业生就业

工作会议上讲话的通知

 

学院各单位:

现将院长李生平在2012年毕业生就业工作会议上讲话印发给你们,请认真组织学习,抓好贯彻落实,进一步做好2012年学院毕业生就业工作。

附件:院长李生平在2012年毕业生就业工作会议上讲话

  

0一二年三月二十八日

 

 

突出重点  狠抓落实

全力以赴做好2012年毕业生就业工作

--在学院2012年毕业生就业工作会议上的讲话

院长  李生平

2012327日)

 

同志们:

今天大家在这里召开2012届毕业生就业工作会议,会议的主要任务是:深入学习贯彻全国和全省关于做好毕业生就业工作的文件精神,落实教育部全国普通高校2012年毕业生就业工作视频会议精神,认真总结我院2011年毕业生就业工作,表彰学院就业工作先进单位和先进个人,全面部署2012年毕业生就业工作。

刚才,王伟院长传达了上级文件精神,内容非常重要,大家要认真领会。同时,大家还表彰了一批就业工作的先进集体和先进个人!希翼受到表彰的先进单位和个人再接再厉,奋发进取,再立新功;希翼大家向先进学习,后进赶先进,先进更先进。下面,我着重讲三个问题:一是对2011年毕业生就业工作作简要回顾与总结,二是与大家一起分析大家面临的形势和目前学院就业工作中存在的问题,三是就做好2012年毕业生就业工作谈几点意见。

一、2011年毕业生就业工作取得的成绩

我院2011届毕业生共有4453,是毕业生人数较多的一届。一年来,在学院党委和行政的正确领导下,相关职能部门和各系紧密配合、统筹安排、明确职责、突出重点、狠抓落实,做了大量卓有成效的工作,也取得了可喜的成绩。截止20111231,我院2011届毕业生实现就业4387,就业率为98.52%,其中,协议就业率为82.08%,较去年增长9.19%,实现了就业人数、就业率较去年同期的“双增长”,圆满完成了2011届毕业生就业工作各项目标任务。学院的就业工作同时也得到上级主管部门的充分认可,在河南省教育厅组织的全省高校毕业生就业工作评估中,我院顺利通过专家组的评估考核,以总分第一名的成绩取得优秀并作为全省唯一一所高职院校被省教育厅推荐参加全国毕业生就业工作典型经验高校评选,目前大家已经入围全国60强,4月份,教育部将组织专家到我院开展实地调研,这项工作下面仁伟主席将会做专门部署,希翼各部门要高度重视,提前把各项工作做实做好。

总结2011年的就业工作,我认为主要有以下几个特点:

一是学院各级领导把毕业生就业工作摆在重要位置,全员参与,形成了就业工作的强大合力。学院党政高度重视就业工作,坚持把就业工作摆在首要位置,多次召开专题会议进行研究安排,明确工作思路、目标任务和主攻方向。一年来,学院领导多次带队走访企业,深入了解市场需求,千方百计为毕业生寻找就业岗位,真正落实了“一把手工程”;为了推动就业工作,学院各有关职能部门和各系也把就业工作作为各项工作的重中之重,怀着高度的责任感和满腔热情,发挥主观能动性,创新工作方法,扎实有效地开展工作,千方百计促进毕业生充分就业,确保我院2011年毕业生就业工作取得显著成效。在今年进行的全省毕业生就业工作评估中,学院深入落实就业工作“一把手”工程的做法也得到了省教育厅就业工作评估专家组的高度评价。

二是就业引导服务体系进一步优化,各项措施得以有效落实。2011年是教育部确定的“毕业生就业工作优质服务年”,一年来,学院着力从就业引导、就业信息和就业管理等多方面为毕业生提供全面的优质服务。在就业引导方面,学院继续开展了对全部2011级新生的职业生涯规划课程教学和2012届毕业生的就业与创业引导课程教学,举办了第四届大学生职业生涯规划大赛,邀请到了多名专家到我院为学生开展职业生涯规划和就业引导专题讲座,实现了课上与课下引导的有机结合,极大地丰富了就业引导教育的形式和内容。同时,大家还圆满完成了1个省级重点教改项目,并荣获省级教学成果特等奖,成功申报了5个省级就业创业课题,1名教师在全省首届就业引导教师讲课比赛中获奖,学院专职化的就业引导教师队伍建设取得了新成效。在创业引导方面,学院以省教育厅、省人力资源和社会保障厅联合组织的“创业服务进校园”活动为载体,积极会同地方有关部门开展了系列活动。活动期间,南阳市人力资源和社会保障局领导带领相关部门负责同志和青年创业典型为我院学生送来了创业政策、创业培训和创业学问,学院也在此基础上组织了首届创业计划大赛,在广大学生中营造了良好的创业教育氛围。在就业信息服务方面,学院通过多种途径先后为2011届毕业生发布就业需求信息200余条,组织校园专场招聘150余场次,其中还组织了一场校友返校揽才招聘周活动,累计为2011届毕业生提供就业岗位达5000余个。在就业管理服务方面,学院依托就业服务大厅和学生综合事务服务大厅积极为毕业生提供各类就业手续办理等高效率、高质量的“一站式”服务。

三是毕业生就业质量跟踪调查工作取得新突破,实现了毕业生就业状况的“第三方评价”。一年来,学院招生就业处和各系通过多种途径开展了对往届毕业生的跟踪调查工作,其中,调查2011届毕业生4120人次,跟踪调查比例达92.52%,同时还对毕业生所在的200余家用人单位开展了调查,毕业生和用人单位的满意度普遍较高。另外,为了全面掌握毕业生毕业半年后的就业状况,大家还引进了社会权威调查机构-麦可思企业对我院2010届毕业生开展了毕业半年后的就业状况调查,实现了毕业生就业状况的第三方评价。

同志们,回顾2011年的就业工作,大家通过深化教学改革,不断提高人才培养质量;通过加强实践教学和校园学问活动,培养学生的创新实践能力;通过强化就业引导和服务,引导毕业生树立正确择业观和就业观,搭建毕业生与用人单位交流平台,建立并完善就业长效机制,为促进毕业生充分就业创造了良好的环境,取得了显著的成绩。这些成绩的取得,主要得益于上级部门的高度重视和正确领导,得益于有关部门各司其职、密切合作,得益于各系(部)的强力推进、狠抓落实,更得益于广大毕业生就业工编辑的辛勤耕耘、无私奉献!借此机会,我代表学院党委、行政,向辛勤奋斗在就业工作第一线的同志们表示亲切的慰问和衷心的感谢!

二、大家面临的形势和存在的问题

2012,我国毕业生就业面临的形势,教育部的描述是:“全国普通高校毕业生规模达到680万人,当前我国经济发展面临的国内外环境仍然十分复杂,不稳定、不确定因素还不少;高校毕业生就业总量压力和结构性矛盾依然突出,就业形势严峻,促进高校毕业生就业的工作任务更为艰巨繁重。”

有关信息显示:目前,从国际形势看:全球经济不景气、不确定、复杂。欧洲和日本经济负增长,美国增长缓慢,印度、巴西等发展中国家通涨上升,经济发展回落。所以就业压力成为世界性问题。据统计,目前全球有7000万人失业,一些国家社会动荡的根源就是就业问题,尤其是青年人失业,大学生失业,他们走上街头,发泄不满。从国内形势看:经济方面:出口增长乏力,国内经济下行,物价上行,今年我国经济增长率预计8%左右;新增就业岗位900万左右。政治方面:今年我国也是换届年,党的十八大召开,一些反对势力唯恐天下不乱,制造事端。所以,中央提出“稳中求进”的引导思想。

    目前全国就业形势:面临总量压力和结构性矛盾;一方面:劳动力富余:每年新增就业人群2500万;而每年新增就业岗位有限;另一方面:劳动者素质结构与社会需要不相符。所以,今后一个时期,我国大学生就业前景不容乐观。

2012年我院毕业生人数为4421,如何让毕业生好就业、就好业,继续实现就业率和就业质量“双增长”任务艰巨,责任重大。尽管2011年我院毕业生工作取得了一定成绩,但在肯定成绩的同时,大家也要清醒的认识到我院的毕业生就业工作仍然存在着一些问题和不足。

一是以就业为导向的教育教学改革需要进一步深化。大家的专业设置如何紧跟市场需求,如何建立专业动态调整和预警、退出机制;大家人才培养目标如何更符合用人单位需要,突出人才培养的针对性、灵活性和开放性等方面还有很多工作要做;

二是以学生为本的就业服务体系建设需要进一步提高。“三到位”中“人员到位”、“四化”中的“信息化”建设尤其要提高;同时,“一对一”帮扶、就业市场建设、就业基地建设等方面仍存在需要完善和改进的地方;毕业生就业工作“全员参与”程度不高,人人关心就业,人人服务就业的局面还没有完全形成。

三是学院就业工作协调联动机制需要进一步加强。院系之间、部门之间,如何为毕业生和企业提供更周到、便捷、满意的服务需要大家改进措施。

四是毕业生就业跟踪调查结果的利用不够,毕业生就业率、就业质量、满意度、创业成效等是衡量人才培养质量的重要指标,没能很好地将毕业生就业率与就业质量和人才培养质量、招生计划挂钩,还没有实现“招、培、就”一体化。

三、全力以赴做好2012年毕业生就业各项工作

为了切实做好2012年毕业生就业工作,教育部将今年确定为毕业生就业工作的“落实年”,在充分领会上级文件精神的基础上,学院党委结合今年的就业工作整体形势将“毕业生就业工作落实年”写入了年度工作要点,明确我院2012年毕业生就业工作的总体目标是以科学发展观为引导,紧紧围绕不断提高人才培养质量和毕业生就业能力这一根本性问题,切实抓好以社会需求和就业为导向的教育教学改革,进一步加强毕业生就业引导服务、就业市场建设、大学生创业教育和就业工作长效机制建设等关键环节,及早动手,争取主动,扎实工作,积极创新,努力实现初次就业率基本稳定,毕业生就业质量进一步提高,就业工作信息化建设、困难毕业生“一对一”帮扶、全员参与等重点工作取得新突破;制度建设和长效机制建设取得新进展。

2012年的毕业生就业工作中要努力做好以下十点:

1.进一步深化教育教学改革。积极优化专业结构和人才培养结构,巩固大家已经取得的一系列示范性建设成果,坚定不移的坚持工学结合、校企合作“双主体”育人的人才培养模式改革。高等职业院校和企业作为两个育人主体、两个育人环境,合作开发学生职业能力,通过学校与产业界的联合,拓展学生学习的时空范围,更好地帮助学生“从学校到工作,从学生到社会人”的角色转变,努力实现:专业与产业、职业岗位对接,专业课程内容与职业标准对接,教学过程与生产过程对接,学历证书与职业资格证书对接,职业教育与终身学习对接。以过硬的人才培养质量保就业。

2.为毕业生提供优质的就业信息服务。招生就业处、各系一是要充分发挥信息主渠道作用,广泛收集需求信息,以教育部关于推广使用“全国大学生就业信息服务一体化系统”为契机建立我院用人单位信息库,为毕业生持续开展各类形式招聘活动,确保场次比2011年有明显增加,为毕业生提供的就业岗位数不低于毕业生总数的1.5倍,确保招聘活动安全有序。二是要继续大力推进就业信息网、手机短信、远程面试等信息化平台的建设,努力实现网络贯通、信息共享的求职招聘信息化。

3.为毕业生提供高水平的就业和创业引导。招生就业处、各系要借助职业发展测评等工具帮助毕业生进行正确的自我认知和职业认知;要建立就业咨询室,结合学生个人特点,有针对性地提供就业政策、求职技巧、职业规划等帮助;要继续举办就业教育讲座和就业培训。同时,招生就业处要继续组织上好职业生涯规划与就业创业引导课,开展讲课大赛和教学经验交流,努力提高课程质量。逐步形成以课程为基础,以个性化职业咨询和辅导为辅助的就业引导服务体系。

4.为企业和毕业生提供优质的就业管理服务。要坚持以人为本,创新管理和服务模式。招生就业处、教务处及各系要构建“毕业生顶岗实习与就业绿色通道”,最大程度的简化办事程序、延伸服务领域、拓宽服务空间、丰富服务内容、提高办事效率;建立健全以制度为基础、以强化测评考核为重点的服务管理监督机制,大力推进承诺制、公示制、信誉制、首问负责制、限时办结制、一次告知制等工作机制;要从就业服务、就业引导、评价反馈等多方面着手,采取有力措施,切实加强薄弱环节,努力做到毕业生、用人单位需求到哪里,就业优质服务就都提供到哪里。

5.加大对困难群体毕业生的帮扶力度。各系要建立困难群体毕业生信息数据库,建立帮扶台账,指定老师开展“一对一”服务,通过重点组织培训、加强就业创业引导、优先推荐岗位等措施,帮助家庭贫困、身体残疾毕业生等群体尽快实现就业。

6.继续做好毕业生基层就业、入伍预征和“专升本”的服务工作。大力宣传党和政府促进就业的政策措施。各系要积极主动配合有关部门组织实施好“入伍预征”、“西部计划”、“三支一扶”和“专升本”等项目,为毕业生提供持续优质服务。

7.努力做好有关毕业生的其他服务工作。招生就业处和各系要结合本单位工作的实际,为毕业生就业、相关证书及毕业手续办理等提供热情、周到的优质服务,争创省级高校示范性就业引导服务中心。

8.扎实开展就业质量跟踪调查,调查结果在招生和人才培养及学院各方面工作中应该得到应用,要建立就业状况反馈机制,实现人才培养、社会需求与就业的良性互动。招生就业处要积极开展与社会第三方权威评价机构?麦可思企业的合作,对我院2011届毕业生的就业状况开展全方位的调查评价;各系要在总结以往经验的基础上加强对毕业生和用人单位的跟踪调查工作,调查人数不得低于近两年毕业生总数的90%

9.加强就业基地建设,开拓新的就业市场。继续开展学院领导带队的“大走访”活动。同时,各系要按照每20名毕业生不少于1个就业基地标准,巩固或新建就业基地,每学期走访全部就业基地一次以上。同时,建立院系两级毕业生就业企业信息库。

10.加强校园毕业生招聘会的规范管理和安保工作,防止重大安全事故发生,确保安全稳定;注意防范招聘欺诈和传销陷阱;加强对毕业生的思想教育和宣传工作,及时化解潜在矛盾,大力开展毕业生文明离校教育活动,做好毕业生离校前的管理和服务工作。

毕业生就业工作是人才培养工作的一个重要组成部分和一个必不可少的环节,也是学院的中心工作,涉及到学院工作的方方面面。要做好这项工作,需要全院上下的共同努力,因此,大家一定要做到全员参与、整体联动,全院上下特别是广大党员干部要牢固树立以学生为本的思想,时时刻刻关心学生的学习、成长和就业。

最后,我希翼大家对毕业生就业工作要具备“四个心”。一是对毕业生有爱心,大家要对学生充满爱心,真诚地对待他们,大家爱学生,学生才会爱学校。二是对毕业生就业工作有信心。对毕业生就业工作,大家有很好的工作基础,有很好的理念,有很好的工作机制,有很好的工作实行力,所以我相信,大家应该对今年的毕业生就业工作充满信心。三是对毕业生就业工作有决心。我希翼大家对大家今年做好毕业生就业工作下定决心,也就是说大家一定要做好今年的毕业生就业工作。四是对毕业生就业工作有耐心。特别是对毕业生就业工作的一些细节,对学生的政策宣传、引导服务,要充满耐心。相信只要大家具备了这“四个心”,我院2012年的毕业生就业工作目标就一定能够实现。

同志们,让大家在上级主管部门的引导和学院党委的正确领导下,深入贯彻落实党的十七届六中全会精神和科学发展观,坚定信念,真抓实干,创新就业机制,更新就业手段,广开就业渠道,努力实现2012届毕业生的充分就业、顺利就业和高质量就业,开创我院毕业生就业工作的新局面,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开!

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